Восточно-сибирский машиностроительный завод>>>English

  Информация отдела кадров
О предприятии  
Конструирование  
Технология  
Производство  
Закупки  
Продукция  
Качество  
Новости  
Контакты  
   Основной целью кадровой политики Общества является своевременное обеспечение структурных подразделений компетентным персоналом, сохранение численного и качественного состава кадров, развитие персонала в соответствии с потребностями Общества, требованиями действующего законодательства, получение максимальной отдачи от персонала через мотивацию каждого работника к достижению поставленных целей, справедливое вознаграждение и поощрение за их достижение, таким образом обеспечить конкурентоспособность предприятия.  Деятельность отдела кадров направлена на решение следующих задач:  
- обеспечение Общества высококвалифицированными кадрами, для реализации утвержденной производственной программы;
 - создание условий, способствующих рациональному использованию кадрового потенциала, сохранение и обеспечение подразделений Общества высококвалифицированным, конкурентоспособным персоналом, в т.ч. за счет совершенствования стимулирования труда и мотивации персонала;
- увеличение профессионального потенциала работников, обеспечение их эффективной трудовой деятельности, в т.ч. создание необходимых условий для использования знаний, навыков и опыта работников;
- проведение обучения, переобучения, повышения квалификации персонала в соответствии с потребностями Общества; в т.ч. за счет производственного обучения силами главных специалистов.
- привлечение молодых специалистов на предприятие, повышение их квалификации, создание условий для их карьерного роста;
- подготовка кадрового резерва для защищенности Общества по ключевым управленческим позициям;
- проведение работы по исключению случаев нарушений трудовой и производственной дисциплины;
- обеспечение социальной стабильности, обеспечение условий реализации предусмотренных трудовым законодательством прав и обязанностей работников.

 Приглашаем на работу:
- токарей-универсалов,
- фрезеровщика,
- эл. монтера по ремонту и обслуживанию эл. оборудования,
- слесаря-ремонтника по ГПМ
- инженеров-конструкторов (специальность: «Технология машиностроения», «Металлорежущие станки и инструменты», «Машины и аппараты химпроизводств»),
- инженеров-технологов (специальность «Технология сварочного производства»),
- инженера-металлурга
- инженера-механика

На заводе обеспечены комфортные условия труда во всех производственных помещениях. Стабильная заработная плата, гарантии и компенсации, предусмотренные трудовым законодательством, в коллективном договоре Общества предусмотрены различные выплаты социального характера.

    Бланк резюме скачать<<

     Заполненный бланк резюме отправляйте на >>электронную почту
<<

  Качество, экология и охрана труда
  Раскрытие информации
  История завода
  Фотогалерея
  Вакансии
  А знаете ли Вы, что...
 ...

наша задача - конкурентоспособность и развитие производства.



Rambler's Top100
О заводе  |  Конструирование  |  Технология  |  Производство  |  Продукция  |  Качество  |  Новости  |  Контакты  |  
© АО "Восточно-сибирский машиностроительный завод"